我今年56周岁,已经是达到退休年龄的阶段了。我的职业主要是当了近半年的代课老师,之后是做了30年的会计工作。回想自己的求职生涯,真的历尽沧桑,百感交集。不过所有单位的领导都是喜欢勤勤恳恳,脚踏实地,乐于助人的工作人员,还有最重要一点是要遵守职业道德,不能把公司的经营业绩、利润等商业秘密随便透露出去,总括就是多做实事,少说闲话,这样就会成为处处受人欢迎的及格员工了!我去了近20个单位工作,每去一个单位都是按例先写求职简历,因为简历在个人求职过程中扮演着极其重要的角色。它是求职者专属的自我推销广告,是连接求职者与招聘单位彼此之间沟通的纽带,是招聘单位筛选新进人员的重要参考凭证。
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新人求职注意了以下几点,求职成功率就很高
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求职兼职,新人求职注意了以下几点,求职成功率就很高
填写一份优秀的求职简历可以事半功倍,更容易获得应聘的机会。在制作求职简历时应注意以下三点:(1)写简历时切勿篇幅过长,语句赘述,但也不可过于粗略而缺少必要的信息。所写的简历应做到简而不凡,避免出现长篇大论,用精炼的语言去表达自己的突出优势,与招聘岗位相匹配的关键点,力证自己是适合这份工作的最佳人选即可。(2)写简历最忌内容虚假,如果夸大成分太多,用人单位在审核时,发现内容夸张,会对求职者的能力产生疑惑,并会波及其他有效信息,还有就是简历的条理要清晰,如果内容布局不合理,逻辑重复或者内容矛盾,会增加招聘人员的阅读难度,而最终把你的简历舍弃。(3)是求职意向要写在基本情况与简历之间,切勿把求职意向写在简历的后面,因为求职意向是整份简历的灵魂,简历的全部内容都是围绕求职意向而撰写的,所以不能把中心内容写到最后,这是特别注意的要点。
还有就是求职当天要衣着整齐,外表给人的形象是端庄大方,与招聘人员交谈时做到有问必答,洽到好处地回答问题,切勿心急抢着说话。当应聘能成功通过,并通知你什么时候上班时,也不可过于冲动和欢喜,因为许多单位都有一个试用期,有些单位试用期是一个月,有些单位的试用期是三个月。所以在试用期间,每天要准时上班、下班,如遇特殊情况需要请假休息,必须写请假条交给主管人员审批,审批通过后方可休息。正常上班时间要认真埋头工作,不可随意说话。因为我去了很多单位工作,本来我是很勤快认真工作的,就是不经意间说了一句话,而导致失掉了工作职位,这个是深刻的教训。其次是公司的许多规章制度都要弄明清楚,并且去严格遵守执行,只有这样你才能顺利地通过试用期,最终成为公司及格的员工。
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