今天小编说一下这个美丽天天秒，如今市面上很火爆的分销模式，美丽天天秒2＋1赋动链能。裂变速度特别快。
只要消费599,元，就可以成为代理，获得599的产品以及推广权限。
推荐两个人消费599元，就可以成为老板，直接推荐的两个人可以得到直推奖100元。
直推三个人的时候就可以得到直推奖100＋见点奖200元=300元。
老板可以一直得到团队发展的见点奖200元。
升级成老板后就可以自己带团队了，但是直推的前两位都是留给上级团队，同样的你的下属成为老板后也会为你留下两个人。
就这样2变4,4变8,就要留下8个。团队就实现了自动裂变。
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1、直推奖：推荐第一单100元，推荐第二单100元
2、见点奖：成为老板后，直推100加旗下间接推荐奖（见点奖）200，获得300元。{二级分润无限代}
3、平级奖：分为2种，1.断层：当用户身份与直推/团队奖励用户身份不一致时，不发放平级奖励。2.上延：当用户身份与直推/团队奖励用户身份不一致时，继续往上面延伸，直到找到相应用户。
4、贡献奖：只针对V2身份购买了（黄金老板）V3的礼包才能拿到这个共献奖。因为V2要把自己的前两个直推的见点奖贡献给上级。所以直推的可以得到一个贡献见。
5、福利奖：①1、2号位下单，最近v3可获得 ②如刚好最近的V3身份已获得了团队奖励，则不会再发贡献奖，同时也不会再往上找分配给其他V3，截止为获得团队奖励的用户下级V3得【贡献奖】 订单完成发放 注：未确定点位的用户下发展的1.2号位用户，也会产生贡献奖给到就近的V3身份。
假设A推荐B,B推广了B1和B2两个499代理，满足条件升级成为独立老板时，之前直推的市场B1和B2两个市场需要留给原来的上级，B1和B2这两个市场如果也分别推广了两个499代理，(分别为C1，C2，C3，C4)升级独立老板时，也需要把他们的C1，C2，C3，C,4个市场留给A，从而A可以获得2生4,4升8,8升16。。。的团队架构，A实现团队的自动裂变。
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